工务园简介 | 独创双平台架构为人力行业定制智能化服务

工务园资讯1951个月前

当前“互联网+”发展战略不断深化,社会生产和生活的各个方面都不断被影响、改变甚至颠覆,实体经济、生产制造、生活服务等各个行业都积极拥抱互联网,利用网络平台和信息技术改造、升级传统业态和商业模式,实现创新发展。


作为现代服务业和生产性服务业的重要组成部分,人力资源服务业是国家经济发展的重要支柱。但随着市场的壮大,传统的用工问题越来越多,企业招工难,人工成本高;工人工作不好找,收入不太高等。因此,人力资源服务产业也深受“互联网+”大趋势的影响,需要重新树立新的理念和思维。



工务园初心

早在2017年,由夏道宁先生创立的亿方集团园区内一家企业,发生了劳资纠纷。而这些工人所属的劳务公司在收到企业支付员工的工资之后,卷款潜逃。工人拿不到工资便在厂区抗议,于是工务园董事长夏道宁先生在了解整件事情的来龙去脉后,主动承担了工人工资款项,将这件事情圆满解决。

这件事情发生之后,我们的创始人夏道宁先生经过大量调研,走访众多劳务公司,发现蓝领人力资源行业是一个巨大的金矿市场。

全国蓝领工人4亿,市场容量2000亿,如果加上后市场容量,前景不可限量。人力资源行业的前景很美好,但是也存在很多不合理的地方,本着有问题的地方就存在机会的心态,董事长夏道宁带领团队于2017年年底发起项目,创建 “工务园--人力资源共享平台”,打破蓝领用工的传统劳务模式,通过互联网、大数据、云计算、人工智能,利用平台的八大创新,完成用工方和求职者双方的精准匹配,一方面帮助工人找到合适的工厂,一方面帮助用工方找到合适的工人。创新模式,资源转化,帮助用工企业大幅节省招工成本,快速招工,同时帮助工人实现收入提升目的是通过互联网的方式,来提升劳务行业的效率、帮助劳务公司转型升级。

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历经了从主打求职者到服务企业、劳务、供应商等的转变,在2019年正式以云单保撮合担保交易平台+SaaS智慧管理系统双平台作为发展战略。

并于2021年,将产品研发技术人员增加至团队的40%,经过无数个加班加点的夜晚,终于相继更新升级出云人事”、“电子合同”、“发薪系统”、“电子工资条等各项服务。通过更加数据化、智能化、模块化、定制化的服务进一步提升用户人力资源管理效率,加速人力资源行业发展。


双平台战略

工务园首创的撮合担保交易系统--云单保

通过工务园的撮合担保交易系统,劳务公司之间、劳务与企业之间、工人与企业之间、企业与企业之间可自由对接合作,高效实现资源匹配,解决有人没厂、有厂没人的行业痛点,实现工人共享、企业共享、劳务共享、企业灵活用工。云单保功能推出便得到众多劳务、企业、供应商的支持,短短一年多的时间,就实现了从0到7000家机构用户的使用,充分获得了人力资源行业用户的认可。


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双平台架构B+C赋能企业发展

长期以来,企业招人难留人难的关键是人力资源内部管理的缺失与不足。工务园在赋能人力资源行业线上化数字化转型升级、为快速连接与智能匹配搭建好底层基础时,在B端企业与C端个人之间建立有效的桥梁,成为助力人力资源行业发展的核心。

工务园独创的双平台架构,其中SaaS服务系统相继推出的新功能广受好评,众多劳务与企业争相使用,一站式位企业建立了人才库、大幅提升了企业与员工之间的互动效率,极大的降低了企业各项成本。


SaaS产品介绍



工务园--云人事

工务园云人事系统联通了一键招聘、发薪系统、预支系统、云单保、电子合同等功能,将劳务行业的人员管理、人员调度、员工调价等场景进行串联,实现劳务行业的全域一体化管理,实现多场景覆盖。
解决了驻厂管理,结算管理、供应商管理痛点,提升了内部人力资源管理的效率。薪酬结算从此智能化,手机、PC协同管理,人员、资金等数据看板实时更新,老板一眼便可了解公司整体经营情况。



电子合同

工务园平台的电子合同服务,可以帮企业、劳务解决一切纸质合同的烦恼;员工手机一分钟秒签、线上自动归档,永久加密存储,实现合同全流程电子化管理
平台特有的不限终端,无需下载软件的优势,轻松支持微信公众号、企业微信、APP、官网等多入口签约,降低80%的HR签合同工作量,为企业节省65%人力综合成本;
线上数据化的合同管理方式,使HR整体工作效率得到得到100%的提升,深受企业&劳务老板喜爱。



薪资代发

平台自主研发的薪资代发系统,可轻松与招商银行、支付宝、微信等机构合作对接发薪接口。让用户发薪时有多种渠道可选。
7*24小时实时批量发薪&支持员工全国各地不同银行卡收工资等功能,针对性的解决了人力资源公司发薪这一大难题,大幅降低劳务公司发薪成本,帮助劳务高效完成工资发放,大幅提升员工满意度。



工资预支

平台推出的工资预支系统,有效解决了传统劳务预支工资时账面乱、资金不安全等众多问题。
员工通过手机一键发起预支申请,驻厂不再直接发钱,而是仅有审批权,由公司财务确认并打款给员工。全流程线上化、数据化、追溯,账面清晰明了,资金更安全,老板通过后台数据看板一眼掌握全员预支情况及工资情况。



招聘微站

招聘微站是工务园为合作公司推出的一款便捷招工神器,通过汇集在招岗位信息、线上分享等功能,助力公司快递、低成本招到工人。
用户轻松一键搭建专属招聘微站,企业内部实现分享裂变式招工,后台实时更新裂变数据,并可将微信免费为企业植入公众号菜单栏、官网等更多招聘场景,同时,招聘信息数据自动生成支持导出,提供数据化人事招聘中台。



电子工资条
-HR提效必备的工资单发放神器-
仅需简单三步即可完成工资条的智能批量发放:1上传薪资表--2核对数据--3确认发放>>100%提升HR工作效率!
薪资表无固定模板,HR仅需将原始Excel工资表直接上传;便可在线实时查看员工阅读状态;
支持微信公众号、短信、企业微信、官网、APP等多入口免费接入资条查看功能;员工手机随时随地查看工资条,一键确认工资条。


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工务园在前进


未来,工务园必将砥砺前行,快速发展,预计在全国200个城市,1000家分子公司持续发力,为500万工人提供各项服务,为数以万计的企业提供用工服务。


       我们深信互联网将会颠覆所有行业,包括劳务用工行业,在互联网时代,随着更多的用户需求和更多产业领域的连接,给各行业都带来了空前的机遇,新的游戏规则正在形成。不论您是传统领域的创新者,还是互联网的观望者,我们希望与各行业个领域的朋友合作,共同为服务人力资源行业尽自己的一份力量。让我们以工务园为支点,以一个更加开放的心态,去尝试探索更为广泛、包容、共赢的生态系统,携手共同见证这个伟大时代。



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